各科人才(全职)
招聘人数：不限
| 电子邮箱： | hydrsc@126.com | ||
| 发布日期： | 2008-03-18 | 截止日期： | 2008-11-19 |
| 招聘人数： | 不限 | 工作地点： | |
| 性 别： | 无要求 | 户 籍： | - |
| 工作经验： | - | 学 历： | -或以上 |
| 专 业： | - | 职 称： | - |
| 薪金范围： | |||
| 其他要求： |
| 应聘人员条件： 1、要求应聘毕业生学习成绩优秀，思想素质好，具备优秀的道德品质，有良好的道德和行为规范，身体健康，政治坚定，技术优良。 2、来我校应聘的毕业生，外语须达到国家公共外语四级标准。 3、应聘师资岗位的毕业生要求身高：男，1.70米以上；女，1.58米以上。 4、应聘毕业生需满足我校2008年毕业生需求计划中所提出的条件。 有关要求 1、哈尔滨医科大学招聘2008年应届毕业博士研究生、硕士研究生、七年制毕业生、本科毕业生。 2、招聘本科毕业生按固定期限聘任合同制管理，聘期三年，工作满三年解聘。 3、来我校应聘的硕士研究生，第一学历必须是全日制普通高等学校本科毕业生。 考核办法 1、博士研究生来我校应聘，实行绿色通道，根据岗位需要选择确定优秀人选，可直接办理相关手续。 2、硕士研究生（本校、外校）凡到我校应聘者，参加学校统一组织的面试，应聘校本部各岗位研究生，除导师推荐意见外，还需要应聘科室及学院考核，同意推荐其参加学校面试意见；应聘附属医院岗位研究生，需硕士研究生导师推荐意见。 3、我校毕业的七年制、本科生留校，按着学校原毕业生留校办法进行，外校毕业的七年制、本科生来我校应聘，参加学校统一组织的面试。 4、参加学校组织面试的毕业生，面试成绩达不到我校规定标准（每项平均分值在良好以上），学校不予接收。 5、学校人事处在纪检委的监督下组织高层次专家组进行严格的面试，具体办法另行通知。 报名时间 1、来我校应聘的硕士研究生（本校、外校）、外校七年制、外校本科毕业生2008年3月3日-------3月16日登陆哈尔滨医科大学人事处网站，按着网上流程要求进行网上报名。 2、我校定于2008年3月18日------3月19日进行现场确认，按着用人单位接收毕业生要求进行资格审查。 3、现场确认地点：哈尔滨医科大学校本部主楼一楼123室。 4、现场确认时需提交如下材料： （1）、应聘毕业生身份证、学生证原件及复印件。 （2）、毕业学校出具的“毕业生就业推荐表” 原件及复印件； （3）、毕业学校出具的在校“学习成绩单”原件及复印件一份； （4）、毕业研究生导师出具的“就业推荐信”（需在人事处网站下载就业推荐信表格填写），本校毕业研究生导师需注明是否同意留校工作； （5）、应聘校本部岗位研究生须提交应聘科室及学院提供的同意参加学校面试意见。 （6）、通过国家外语等级考试的“等级证书”原件及复印件； （7）、硕士研究生本科阶段毕业证、学位证及复印件。 （8）、 研究生阶段获得省部级科研奖（一等奖前7名、二等奖前五名）、获国家级科研奖（有效名次）奖励证书原件及复印件。 （9）、研究生阶段发表的本专业论著（含与本专业相关的）被SCI收录（影响因子3.0以上前2名、3.0以下第1名）或被美国《医学索引》收录的国家级核心期刊论著第一作者原件及复印件。 （10）、登陆哈尔滨医科大学人事处网站网上报名打印出的个人信息表，本人须签名确认。 考核时间 1、留校的七年制毕业生面试时间：2008年3月26日。 2、留校的本科毕业生面试时间待学校本科生毕业考试结束后进行。 3、应聘的硕士研究生面试时间，待网上报名、现场确认结束后请关注哈尔滨医科大学人事处网站另行通知。 4、应聘的外校本科毕业生面试时间：2008年4月25日。 5、面试地点及面试形式见哈尔滨医科大学人事处网站另行通知。 几项具体规定 1、应聘毕业生经过考核后，学校再统一安排体检。 2、参加学校组织考核及体检合格者，学校将根据各单位需求情况，按着考核成绩，择优予以推荐。 3、在本规定范围内未参加考核(面试)者，我校不予接收。 4、我校在职职工辞职，考取研究生毕业后我校不予接收。 5、定向、委托培养研究生我校不予接收。 6、我校校本部培养的研究生不允许应聘我校附属医院岗位。 7、考核合格应聘毕业生将根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员的暂行办法》，在省人事厅网站上公示，公示期满无异议，将按着接收毕业生的有关程序进行签协议、办理有关手续。 本规定哈尔滨医科大学人事处负责解释 |
| 联系方式： |
| E-mail:hydrsc@126.com
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